|
|
Погода на Ко Куд (Koh Kood) прекрасна весь год, за исключением небольшого количества ливневых дождей в течение летнего сезона (май - сен), когда Ко Куд (Koh Kood) находится под влиянием северо-восточных и юго-западных муссонов.
А наилучшее время для посещения Ко Куд (Ko Kood) - между серединой октября и началом мая. В это время относительно жарко, сухо и главным образом солнечно. Но до конца мая, посещение все еще приемлемо, в это время всё ещё жарко, как во время сухого сезона. В течение муссона на Ko Kood идут дожди, правда не каждый день и не целый день. |
 |
|
........................................................................................................................................................................................................................ |
Посещение острова в различное время года может преподнести вам, как приятные сюрпризы, так и наоборот, что потребует от вас некоторых жертв. Так например если вы собираетесь на остров в период между июнем-октябрём и собираетесь отправиться на Ко Куд (Koh Kood) на скоростном катере - он может и не прийти, в виду сложных погодных условий. В этом случае вам прийдётся ждать погоды на море или отправляться на остров на экспресс - пароме, который ежедневно, раз в день, выполняет рейсы на Ко Куд (Koh Kood). Во время сезона дождей - второй вариант будет самым надёжным.
В декабре и январе по ночам бывает холодно, особенно у подножия холмов и кондиционер в это сремя совсем не нужен. После наступления сухого сезона - пересыхают реки и вы не увидите всей красоты водопадов и ярких красок тропического леса. |
........................................................................................................................................................................................................................ |
|
........................................................................................................................................................................................................................ |
|
|
........................................................................................................................................................................................................................ |
|
|